Afin de permettre aux équipes internes de se focaliser sur leurs cœur de métier (création de valeur ajoutée, fidélisation des clients), transparence, leader français du contrôle qualité en sécurité humaine, a développé une solution simple et efficace de suivi et d’assistance à la gestion de métiers complexes, dans un contexte réglementaire de plus en plus contraignant (co-responsabilité).


Avec « Temps réel Qualité »,

Identifiez les non conformités (respect de la réglementation, du cahier des charges et des bonnes pratiques)

Mesurez le niveau de qualité (par site, par prestataire) et son évolution dans le temps

Comparez les résultats (aide au référencement, benchmarking)


Rappels des principaux enjeux :

  • Carte professionnelle (sécurité humaine) : circulaire aout 2011 modifiant la loi 83-629 (responsabilité pénale du donneur d’ordre si présence d’un agent sans carte professionnelle)
  • Travail dissimulé : loi du 16 juin 2011 complétée par un décret du 21 novembre 2011 (obligation de vigilance renforcée pour le donneur d’ordre : DUE-DPAE, liste nominative des travailleurs étrangers…)
  • Faute « inexcusable » : loi L4121-1 du code du travail (obligation de résultat du donneur d’ordre en matière de prévention des risques de ses sous-traitants : gestion du plan de prévention et prise en compte, temps de travail…)

Services intégrés à « temps réel Qualité » :

  • Définition « sur-mesure » des documents
  • Collecte et contrôle des documents exigés, par site, par métier.
  • Alertes mensuelles, en « push », synthétisant pour chacun des responsables «site» les statistiques utiles.
  • Tableaux de bords comparatifs permettant de visionner l’ensemble du périmètre, un site ou un prestataire en particulier

 

Nos références

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Nous contacter

Téléphone : +33 (0)4 78 25 04 53
Mail : info@webtransparence.com
Adresse : 
42 chemin de Moulin Carron 
Le Norly Bât C1
69130 Ecully

 

A propos

Transparence est une société basée à Lyon et créée en 1998 par l’actuel dirigeant, Philippe REYNAUD. L’expertise de la société est tout d’abord tournée vers la maîtrise de la qualité en sécurité humaine (surveillance par agents en poste, sécurité mobile) puis par extension sur les autres métiers de la prestation de service externalisée (propreté, accueil…) grâce notamment à la conception de méthodologies et d’outils logiciels uniques sur le marché français.